Met de Working Spirit Academy maken wij impact op de ontwikkeling van onze collega’s en klanten.
Trainingen
De Academy biedt gedurende het hele jaar trainingen op allerlei gebieden.
Tijdens deze trainingen besteden wij niet alleen aandacht aan de techniek maar ook aan bijvoorbeeld sociale vaardigheden en persoonlijk leiderschap. Onze Fieldmanagers maken met iedere collega individuele afspraken over zijn of haar ontwikkeling die worden vastgelegd in een persoonlijk ontwikkelingsplan. De Academy faciliteert hierbij in klassikale trainingen, online trainingen of trainingen op locatie. Regelmatig maken wij hierbij gebruik van de kennis en expertise van onze eigen collega’s.
Nieuw talent
Met Working Spirit Academy ontwikkelen wij ook nieuw IT-talent.
Dit doen wij voor klanten waarbij wij mensen, veelal zonder IT-achtergrond, op leiden tot IT’er. In groepen van 6 tot 10 super gemotiveerde doorzetters wordt een intensief trainingsprogramma afgewerkt. Daarna gaan de kandidaten op detacheringsbasis aan de slag gaan bij de opdrachtgever waarbij ze na 12 maanden in dienst treden.
Traineeship voor Capgemini
In November starten we met een nieuw traineeship voor Capgemini
De Working Spirit Academy zoekt nieuwsgierige en leergierige kandidaten met een passie voor technologische trends en een sterke affiniteit met de IT-branche. Samen met onze klant Capgemini bieden we een op maat gemaakt opleidingstraject waarin jij wordt opgeleid tot een Full Stack Engineer. Het theoriegedeelte van 12 weken vindt plaats in Deventer, gevolgd door een praktijkperiode van 12 maanden bij Capgemini in Utrecht. Je werkt in een dynamische omgeving waar je leert van ervaren professionals en deel uitmaakt van een innovatief team dat aan vooraanstaande projecten werkt.
Onze vacatureOnze Academy Manager
Boyd zorgt voor heldere afspraken en een persoonlijk ontwikkelingsplan.
De Academy Manager zorgt ervoor dat het personeel blijft groeien door trainingen, persoonlijke ontwikkelplannen en opleiden van nieuw IT-talent. Boyd weet precies wat iedereen nodig heeft om beter te worden in hun werk. Wij organiseren trainingen, workshops en meer om de kennis up-to-date te houden. Met een praktische aanpak en een oog voor detail, zorgt Boyd voor een enthousiast en goed opgeleid team.